2022年1月13日上午在秉绶楼六楼会议室，我院开展中层正职工作考核会，院党委委员和中层正职参加此次会议，会议由院党委委员、副院长余辉文主持。

会上，院党委书记王怀毅作了讲话，他指出中层正职干部的述职测评是干部管理的规定要求，也是学年度盘点的常态化工作。由于述职测评关系推优评先、履职等级档次评定和职称评聘的推荐，许多因素叠加在一次显得比较敏感也比较纠结，如何对待这件事情，提出四点建议：一是本着对组织、事业、同事和自己负责的态度，实事求是，客观公正地作出评价，不要夹杂个人的喜好恶厌或其他因素。二是一年来大家都很优秀，但既然是测评推优，自然是优中选优，必然会有先后排列名次，需正确对待。三是大部分同志符合职称晋升的基本条件，有这方面欲望，是十分正常。建议同志们发扬风格，互相关心。四是无论测评结果如何，都要冷静分析，更多的从自己身上找原因。总之，希望同志们客观公正、实事求是，正向正气地做好述职测评工作，持续推动各项事业加快发展。

根据《三明医学科技职业学院教职工学年工作考核办法》（明医科院〔2022〕3 号）文件精神及要求，本次测评包含履职情况和事业发展两部分，各中层正职干部对2020-2021学年的业绩（成果、贡献）以“3+1”的模式（即3件最满意、最突出的业绩， 1件最不满意的工作）进行述职后，按客观、公正、公平，实事求是，注重实绩的原则，进行测评。

供稿：人事处 审核：宣传统战部 谭新华

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